Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяКандидат
Мужчина, 47 лет, родился 12 июля 1978
Вологда, готов к переезду, готов к командировкам
Где ищет работу
Вологда
Все районыРуководитель отдела кадров
25 000 ₽ на руки
Специализации:
- SMM-менеджер, контент-менеджер
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 10 лет 7 месяцев
Август 2012 — Декабрь 2013
1 год 5 месяцев
Вологда
Эксперт по трудовому праву, кадровый аудитор
Оказание консалтинговых услуг в сфере трудового права
Февраль 2011 — Июнь 2012
1 год 5 месяцев
ООО "Вотекс"
Вологда
• Кадровое делопроизводство штат до 300 человек (до 10 иностранных граждан). Прием, увольнение работников; заключение, изменение договорных отношений.
• Прием, увольнение иностранных работников; оформление, заключение, изменение договорных отношений с ними;
• Ведение кадровой отчетности;
• Разработка внутренних нормативных документов (коллективный договор, ПВТР, Положение об оплате труда, должностные инструкции, положение о командировках, положение о разъездном характере работы).
• Восстановление кадрового делопроизводства
• Подбор персонала (сбор заявок от руководителей на вакантные должности, размещение, консультация по вакансиям кандидатов, проведение телефонных, первичных очных собеседований, назначение встреч кандидатов с руководителем, формирование кадрового резерва)
• Управление коллективом из 2-х человек
СХПК "Племзавод Майский"
Июнь 2010 — Февраль 2011
9 месяцев
Начальник отдела кадров
Вологда
• Кадровое делопроизводство штат до 300 человек (до 10 иностранных граждан). Прием, увольнение работников; заключение, изменение договорных отношений.
• Прием, увольнение иностранных работников; оформление, заключение, изменение договорных отношений с ними;
• Ведение кадровой отчетности;
• Разработка внутренних нормативных документов (коллективный договор, ПВТР, Положение об оплате труда, должностные инструкции, положение о командировках, положение о разъездном характере работы).
• Восстановление кадрового делопроизводства
• Подбор персонала (сбор заявок от руководителей на вакантные должности, размещение, консультация по вакансиям кандидатов, проведение телефонных, первичных очных собеседований, назначение встреч кандидатов с руководителем, формирование кадрового резерва)
• Управление коллективом из 2-х человек
Сельскохозяйственный производственный кооператив «Племзавод Майский» (СХПК «Племзавод Майский») специализация предприятия – сельское хозяйство (животноводство, растениеводство, садоводство, коммерческий отдел, цех строительства и ремонта, цех механизации, АУП). Численность работающих: до 600 постоянных работников, от 150 до 190 временных работников, до 20 иностранных граждан. Имеется дочернее предприятие ООО «Торговый Дом «Майский» - специализация- торговая деятельность, с численностью 50 человек:
Январь 2014 – Март 2018 г - начальник отдела кадров. Штат: постоянные – 600, временные до 190, иностранные до 20 человек, обязанности – КДП в полном объеме, управление персоналом. В штате 1 специалист по кадрам.
• Прием, увольнение работников; заключение, изменение договорных отношений; оформление награждений работников на разных уровнях (внутри предприятия, местном, городском, государственном);
• Прием, увольнение иностранных работников; оформление, заключение, изменение договорных отношений с ними;
• Ведение кадровой статистики, отчетности (Отраслевые отчеты, П4-НЗ, СЗВ-М, СЗВ-стаж, отчет по льготным профессиям в ПФ РФ, отчеты в центр занятости, квота для приема инвалидов);
• Воинский учет;
• Оформление больничных (искл.начисление);
• Разработка внутренних нормативных документов (коллективный договор, ПВТР, должностные инструкции, положения и т.д.).
• Разработка образца трудового договора, который прошел проверку Гос.инспекцией труда.
• Разработка образцов приказов, журналов учета приказов
• Разработка Журнала учета рабочего времени на основании табелей учета рабочего времени для оптимизации времени на подготовку к ежемесячным, квартальным, полугодовым и годовым отчетам.
Январь 2009 г. – по январь 2014 года – юрисконсульт по производству и общим вопросам.
• Составление и подача исковый заявлений в судебные органы (мировые суды‚ районные суды‚ Арбитражный суд)‚ ведение дел в судебных органах‚ отчетность‚ контроль за исполнением‚ работа с физическими и юридическими лицами.
• Заключение‚ изменение, расторжение договорных отношений (договоры поставки, аренды, купли-продажи, оказание услуг, протоколы разногласий). Претензионная работа.
• Осуществление правовой экспертизы: проектов приказов‚ инструкций‚ положений‚ стандартов и других актов правового характера.
• Консультации работников по вопросам действующего законодательства.
• Кадровое делопроизводство дочернего предприятия ООО «Торговый Дом Майский», численностью 50 человек (прием, увольнение, отпуска, переводы и пр.);
• Поиск и подбор персонала, первичные собеседования.
• Оформление документов на представление к награждению работников на местном, областном, государственном уровнях.
• На период отсутствия (больничные, отпуска и пр.) замещение начальника отдела кадров и начальника юридического отдела.
• Архив организации.
• Дисциплинарное производство.
• Оформление листков временной нетрудоспособности (искл.начисление).
• Воинский учет (работа с военкоматами и воинскими столами Вологодской области)
Февраль 2008 г. – январь 2009 г.: начальник юридического отдела.
• Юридическое сопровождение компании в полном объеме.
Июнь 2007 – февраль 2008: юрисконсульт по кадровым вопросам.
• Прием, увольнение работников; заключение, изменение договорных отношений; оформление награждений работников на разных уровнях (внутри предприятия, местном, городском, государственном);
• Прием, увольнение иностранных работников; оформление, заключение, изменение договорных отношений с ними;
• Ведение кадровой отчетности;
• Работа с военкоматом;
• Оформление больничных (искл.начисление);
• Оформление документов на представление к награждению работников на местном, областном, государственном уровнях.
• Разработка внутренних нормативных документов (коллективный договор, должностные инструкции, положения и т.д.).
Июнь 2006 – июнь 2007: юрисконсульт по производству и общим вопросам (обязанности см.выше).
Апрель 2006 – июнь 2006: находилась в должности исполняющего обязанности начальника юридического отдела до укомплектования должности начальника юридического отдела постоянным работником (обязанности см.выше).
Апрель 2005 – апрель 2006: юрисконсульт по кадровым вопросам (обязанности см.выше).
Январь 2014 – Март 2018 г - начальник отдела кадров. Штат: постоянные – 600, временные до 190, иностранные до 20 человек, обязанности – КДП в полном объеме, управление персоналом. В штате 1 специалист по кадрам.
• Прием, увольнение работников; заключение, изменение договорных отношений; оформление награждений работников на разных уровнях (внутри предприятия, местном, городском, государственном);
• Прием, увольнение иностранных работников; оформление, заключение, изменение договорных отношений с ними;
• Ведение кадровой статистики, отчетности (Отраслевые отчеты, П4-НЗ, СЗВ-М, СЗВ-стаж, отчет по льготным профессиям в ПФ РФ, отчеты в центр занятости, квота для приема инвалидов);
• Воинский учет;
• Оформление больничных (искл.начисление);
• Разработка внутренних нормативных документов (коллективный договор, ПВТР, должностные инструкции, положения и т.д.).
• Разработка образца трудового договора, который прошел проверку Гос.инспекцией труда.
• Разработка образцов приказов, журналов учета приказов
• Разработка Журнала учета рабочего времени на основании табелей учета рабочего времени для оптимизации времени на подготовку к ежемесячным, квартальным, полугодовым и годовым отчетам.
Январь 2009 г. – по январь 2014 года – юрисконсульт по производству и общим вопросам.
• Составление и подача исковый заявлений в судебные органы (мировые суды‚ районные суды‚ Арбитражный суд)‚ ведение дел в судебных органах‚ отчетность‚ контроль за исполнением‚ работа с физическими и юридическими лицами.
• Заключение‚ изменение, расторжение договорных отношений (договоры поставки, аренды, купли-продажи, оказание услуг, протоколы разногласий). Претензионная работа.
• Осуществление правовой экспертизы: проектов приказов‚ инструкций‚ положений‚ стандартов и других актов правового характера.
• Консультации работников по вопросам действующего законодательства.
• Кадровое делопроизводство дочернего предприятия ООО «Торговый Дом Майский», численностью 50 человек (прием, увольнение, отпуска, переводы и пр.);
• Поиск и подбор персонала, первичные собеседования.
• Оформление документов на представление к награждению работников на местном, областном, государственном уровнях.
• На период отсутствия (больничные, отпуска и пр.) замещение начальника отдела кадров и начальника юридического отдела.
• Архив организации.
• Дисциплинарное производство.
• Оформление листков временной нетрудоспособности (искл.начисление).
• Воинский учет (работа с военкоматами и воинскими столами Вологодской области)
Февраль 2008 г. – январь 2009 г.: начальник юридического отдела.
• Юридическое сопровождение компании в полном объеме.
Июнь 2007 – февраль 2008: юрисконсульт по кадровым вопросам.
• Прием, увольнение работников; заключение, изменение договорных отношений; оформление награждений работников на разных уровнях (внутри предприятия, местном, городском, государственном);
• Прием, увольнение иностранных работников; оформление, заключение, изменение договорных отношений с ними;
• Ведение кадровой отчетности;
• Работа с военкоматом;
• Оформление больничных (искл.начисление);
• Оформление документов на представление к награждению работников на местном, областном, государственном уровнях.
• Разработка внутренних нормативных документов (коллективный договор, должностные инструкции, положения и т.д.).
Июнь 2006 – июнь 2007: юрисконсульт по производству и общим вопросам (обязанности см.выше).
Апрель 2006 – июнь 2006: находилась в должности исполняющего обязанности начальника юридического отдела до укомплектования должности начальника юридического отдела постоянным работником (обязанности см.выше).
Апрель 2005 – апрель 2006: юрисконсульт по кадровым вопросам (обязанности см.выше).
Ноябрь 2009 — Январь 2010
3 месяца
Ответственность
Вологда
МГЮА
Гражданское право
Ноябрь 2006 — Июль 2008
1 год 9 месяцев
,
Вологда
• Кадровое делопроизводство штат до 300 человек (до 10 иностранных граждан). Прием, увольнение работников; заключение, изменение договорных отношений.
• Прием, увольнение иностранных работников; оформление, заключение, изменение договорных отношений с ними;
• Ведение кадровой отчетности;
• Разработка внутренних нормативных документов (коллективный договор, ПВТР, Положение об оплате труда, должностные инструкции, положение о командировках, положение о разъездном характере работы).
• Восстановление кадрового делопроизводства
• Подбор персонала (сбор заявок от руководителей на вакантные должности, размещение, консультация по вакансиям кандидатов, проведение телефонных, первичных очных собеседований, назначение встреч кандидатов с руководителем, формирование кадрового резерва)
• Управление коллективом из 2-х человек
Юрисконсульт
Июль 2006 — Сентябрь 2006
3 месяца
Вологда
Декабрь 2004 — Апрель 2005
5 месяцев
Вологда
Июнь 2003 — Июль 2004
1 год 2 месяца
Вологда
Январь 2000 — Ноябрь 2002
2 года 11 месяцев
Вологда
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
Неоконченное высшее образование
2007
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения